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Gestión estratégica de recursos humanos

Por Gustavo Adolfo Silva Falla

Aplicar procesos de gestión de recursos humanos de forma integral para desenvolverse en el entorno actual de las organizaciones a través de conocimientos de técnicas de evaluación de personal, mejores prácticas y políticas vigentes de los recursos humanos, con la finalidad de contribuir al logro de los objetivos organizacionales.

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